Présentielle ou à distance : quel type de formation de formateur choisir ?
Le secteur connaît un véritable essor, et suivre une formation de formateur pour adultes devient un atout incontournable pour répondre à la demande croissante en compétences pédagogiques et professionnelles.
La formation « classique » en présentiel
Une formation « en présentiel » réunit formateur et apprenants dans un même espace physique. Celui-ci peut se trouver au sein de l’entreprise, de l’organisme de formation ou dans une salle dédiée. Une telle formation compte plusieurs sessions, lesquelles se déroulent sur une demi-journée, sur une journée, voire sur plusieurs jours.
Les avantages
Les formations en présentiel ont plusieurs avantages. Les cours sont collectifs plutôt
qu’individuels, ce qui favorise les échanges et l’émulation, sources de motivation pour apprendre et progresser. Cette dynamique de groupe peut aussi être rassurante pour l’apprenant, qui ne se retrouve pas seul face à sa formation.
Ce type de formation s’appuie ainsi sur les interactions directes, entre les apprenants, mais aussi avec le formateur. Celui-ci peut, en direct, répondre aux questions et détecter les incompréhensions, les retards, les baisses de motivation, etc. Il peut réagir en adaptant sa méthode pédagogique pour remédier à ces difficultés.
Une formation en présentiel est aussi jugée efficace pour l’apprentissage de gestes
techniques, de manipulations… Elle favorise aussi les mises en situation pour un
apprentissage « dans les conditions du réel ».
Les inconvénients
La formation en présentiel représente toutefois quelques contraintes, considérées souvent comme des inconvénients par les apprenants. En effet, une telle formation est synonyme de déplacement, ce qui représente du temps et un coût certain. Elle implique aussi que l’apprenant s’absente de son travail pour se former. Enfin, l’éventuel manque d’homogénéité du groupe peut être un frein à la motivation et à l’efficacité de la formation.
La formation en distanciel
Une formation à distance se caractérise par l’absence de lieu physique où se tiennent les cours. Ces derniers, tout comme les ressources pédagogiques, les exercices ou les tests d’évaluation sont totalement dématérialisés. Le plus souvent découpée en modules, la formation est accessible en ligne, via une plateforme web. Ce type de formation peut aussi être synchrone : la classe se fait alors virtuelle et le cours qui réunit apprenants et formateur se déroule en visioconférence.
Les avantages
Si vous souhaitez suivre une formation de formateur à distance, vous bénéficierez de divers avantages. Avant tout, un tel format permet une grande flexibilité. L’apprenant peut se former n’importe quand et n’importe où depuis n’importe quel support connecté à internet : ordinateur, smartphone, tablette.
Parce qu’elle ne nécessite pas de déplacement, la formation à distance est aussi source d’économie. Et elle permet de concilier activité professionnelle et formation à de nouvelles compétences.
Les inconvénients
Suivre une formation à distance demande une certaine discipline. La motivation et la concentration sur le plus ou moins long terme sont indispensables. L’isolement de l’apprenant peut aussi être un frein, bien que les formations à distance puissent être supervisées par une équipe pédagogique disponible et réactive.
Une formation en distanciel peut aussi rimer avec problèmes techniques, notamment en matière de connexion web. Les apprenants doivent aussi se familiariser avec l’interface de la plateforme de formation et maitriser les outils numériques.
Le blended learning
Pour profiter des avantages de ces deux modes d’enseignement, vous pouvez également opter pour le blended learning. Cette méthode d’apprentissage hybride se compose le plus souvent de cours en présentiel et d’un suivi pédagogique en ligne. Les apprenants se réunissent en classe, mais peuvent retrouver le contenu du cours sur leur compte personnel en ligne, ainsi que des exercices et tout autre document nécessaire à la formation.
